可以电话投诉拖欠工资。被拖欠工资时，可先与雇主协商，协商无果再考虑其他法律途径。《劳动法》规定，工资应按时支付，拖欠属违法。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。拨打12333投诉是维护权益的有效方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可如此处理：首先，与雇主沟通协商；其次，协商不成，向企业劳动争议调解委员会等申请调解；再次，调解无果，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；最后，仲裁不服，向人民法院提起诉讼。每一步骤均需保留证据，以备后续使用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，常见方式有协商、调解、仲裁及诉讼。首先尝试与雇主和解，和解不成可申请调解，调解无果则进行仲裁，仲裁不服再提起诉讼。选择方式时，应考虑效率与成本。
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